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Training

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Success is for us like sports:
Training with impuls!

 
 
 
 
Coaching

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The coachee is being accompanied in a long-term and integral approach

 
 
 
 
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Together we develop job-related and branch-specific requirements profile

 
 
 
 
 
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Learning is fine –
training is better

 
 
 
 
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Always get better
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Microtraining by impuls!

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The best of 2 worlds:
Traditional training plus mobile learning

 
 
 
 
 
 

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And never stop improving! Training and Coaching for executives and sales employees. Pragmatically and effectively.

 

How do I come across? How can I change my impact on others and use it in a targeted way to improve my performance? impuls! focuses on the training and coaching of executives and sales-employees. The aim is to recognize own strengths and weaknesses, accept them – and to improve performance with this knowledge in mind. impuls! trainings and coachings are primarily application-oriented and aim to achieve quantifiable and ongoing success. impuls! applies methods which have been proven for years and are being applied also by reputable companies outside Germany.

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impuls! - Video

 
 
 
19.07.2017

Wie sich Präsenztraining und Mobile...

Präsenztraining und Mobile Learning: Ist diese Kombination leichtgewichtiges Weiterbildungs-Fast-Food? Oder DIE moderne Lernform, die den Bedürfnissen vor allem junger Mitarbeiter entgegenkommt, die mit E-Learning, Internet und Social Media...

 
 
18.07.2017

Agile Unternehmen brauchen agile...

"Unternehmen bevorzugen eine Mischung aus Präsenz- und Online-Formaten" - so und ähnlich titeln Magazine und Portale. Erfahren Sie mehr über die Kombination aus analogen und digitialen Angeboten in der Weiterbildung und lesen Sie...

 
 
18.07.2017

Erst Seminar, dann Lernwelt

Präsenztrainings vor Ort in der Sparkasse in Kombination mit Mobile-Learning – so sieht nachhaltige Weiterbildung für Sparkassen-Berater aus. Erfahren Sie mehr über dieses Thema und lesen Sie den entsprechenden Artikel von Dr. Dieter Hohl in...

 
 
30.06.2017

"Nachhaltige Lernprozesse durch...

Das Thema Mobile-Learning hat auch bei uns Einzug gehalten und als einer der Innovationsführer wollen wir unseren Kunden die Möglichkeit bieten, nachweislich eine deutlich höhere Nachhaltigkeits-Quote für ihre Trainingsmaßnahmen zu...

 
 
23.05.2017

Was ein moderner Coach können sollte

Ambitionierte Mitarbeiter wollen moderne Trainingsmethoden, die Präsenztrainings mit Mobile-Learning-Elementen kombinieren. Das stellt auch neue Anforderungen an die Coaches. Schnelle zweckbezogene und vor allem praxistaugliche...

 
 
10.05.2017

Der richtige Mix für die Weiterbildung

Talentierter Nachwuchs ist für den Vertrieb schwer zu finden. Deswegen müssen Unternehmen High Potentials auch mit Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung locken und halten. Ein neuer Mitarbeiter in der Probezeit: Er...

 
 
07.04.2017

Das Team von impuls! wächst weiter!

Wir freuen uns, den ausgewiesenen Vertriebsexperten Andreas Oehlert in unseren Reihen begrüßen zu dürfen! Herr Oehlert wird sich primär um den aktiven Vertrieb der Trainings und Dienstleistungen von impuls! sowie das neue Segment...